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A distancia

Seguridad informática

    Comprender los conceptos clave relacionados con la importancia de datos e información seguros, seguridad física, privacidad y robo de identidad. Proteger un equipo, dispositivo o red de malware y acceso no autorizado. Comprender los tipos de redes, tipos de conexión y problemas específicos de la red, incluidos los firewalls. Navegar en la World Wide Web y comunicarse por Internet de manera segura. Comprender los problemas de seguridad relacionados con las comunicaciones, incluidos el correo electrónico y la mensajería instantánea. Utilizar copias de seguridad y restaurar los datos de manera apropiada y segura, y eliminar datos y dispositivos de manera segura.

    Protocolo e imagen

      Comprender fenómenos y procesos naturales relacionados con las ciencias experimentales, a partir de la identificación y análisis de sus características, propiedades y procesos.

      Gestión sostenible de la empleabilidad

        Identificar los fundamentos teóricos y prácticos de la empleabilidad para el desarrollo de competencias y habilidades que permitan una gestión sostenible de esta, lo anterior en un marco de eficiencia y eficacia.

        Gestión del tiempo (fundamentos)

          Desarrollar la capacidad de identificar y valorar la importancia fundamental de la gestión efectiva del tiempo en la vida personal y profesional, con el fin de aplicar métodos y herramientas adecuadas para administrarlo de manera eficiente, optimizando el desempeño y logrando resultados satisfactorios en cualquier ámbito.

          Gestión del tiempo (introducción)

            Utilizar los principios de la gestión del tiempo seleccionados para mejorar la eficacia en las actividades personales y laborales, lo anterior en un marco de respeto e iniciativa.

            Gestión del rendimiento

              Identificar los principios involucrados en la gestión del rendimiento, para planear con anticipación, mejorar la eficiencia y eficacia del equipo de trabajo y determinar los métodos más efectivos para alcanzar los objetivos planteados en toda organización, lo anterior en un contexto de probidad.

              Gestión de riesgos laborales

                Desarrollar capacidades de identificación y gestión de riesgos laborales para aplicarlas en un entorno laboral o área de trabajo con la finalidad de realizar mejoras en el mismo a través de intervenciones de capacitación para la salud y prevención de accidentes y enfermedades de trabajo.

                Gestión administrativa

                  Comprende y desarrolla las áreas funcionales de una organización, y aplica las funciones del proceso administrativo, para crear una administración eficiente, además de la estructuración y desarrollo de equipos de alto desempeño, toma de decisiones y capacidad negociadora que impacten en la calidad de las organizaciones para el logro de los objetivos.

                  Geografía (introducción)

                    Reconocer las características físicas de la tierra, la geografía física y humana para construir una visión integral del espacio, la diversidad natural, social y económica bajo la perspectiva de un manejo sustentable del mismo.

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